Молодежь, родина ждет твою волю!

Мы живём с вами в удивительное время. Казалось бы, для молодого поколения возвращаются времена чудесные, когда в 16 лет можно было полком командовать. Столько возможностей в нашей стране. Вроде бы — только бери — да используй! Новейшие способы телекоммуникации позволяют моментально связываться массе людей из разных уголков страны. Сайт в интернете создаётся в несколько раз быстрее, чем газета, а рассылка электронной почтой позволяет информации облететь все регионы без какой-либо цензуры. Это возможности, о которых приходилось лишь мечтать буквально лет 10 назад. Но приходится писать о том, чего нет, а хотелось бы видеть. О молодёжной патриотической организации в нашей стране, Российской Федерации.

Будут новые победы, встанут новые бойцы?

Любая партия в основе своей должна опираться на молодёжные ресурсы. Этим обеспечивается сразу два важных направления. Во-первых, придаёт партии необходимую мобильность и энергичность, во-вторых, позволяет создавать кадровый резерв, омолаживая партийные кадры. А кадры, как известно, решают всё (или почти всё).

По наличию и крепости молодёжной структуры всегда можно определить, насколько долговечен тот или иной политический проект. Партия без молодёжи обречена на вымирание. Самый зримый пример — это КПРФ. Несмотря на представительства в органах власти от Государственной Думы до сельских советов, молодых лидеров подготовить коммунистам так и не удалось. Уже после провальных выборов в последнюю Думу коммунисты занялись разбором ошибок. В одном из январских номеров «Советской России» Геннадий Андреевич вновь поднял вопрос, что надо работать с молодёжью. Хорошо, что вопрос поднимается. Но ничего, кроме сомнительного эффекта от аутотренинга подобного рода не будет. Гарантия почти 100%. Ибо нытьё о плохой работе с молодым силам продолжается на продолжении всех лет существования КПРФ.

Между тем, молодёжь, активная молодёжь, периодически приходит, привлечённая лозунгами патриотизма и социальной справедливости, к коммунистам. Но зюгановцам не нужны молодые. Мало ли что, а вдруг скажут на очередном съезде «Партия, дай порулить!». И не безосновательны такие утверждения. Если бы воспитанием нового поколения лидеров КПРФ занималась с самого начала, то спустя 10 лет в руководство партией должно было прийти поколение студентов начала 90-х. Пришлось бы отправлять на пенсию, из насиженных мест не один десяток партийных боссов. А они-то как раз и решают, давать дорогу молодым или нет!

И не дают. В нынешней фракции КПРФ ни одного молодого лица нет. 40-летний Семигин на молодёжь никак не тянет. Все остальные фракции имеют депутатов молодых, в интервале 27-35 лет. Так что надеяться на создание молодёжной патриотической организации в недрах КПРФ не приходится. Дискриминационное отношение ко всему новому, в том числе к новым подрастающим лидерам, пагубно отразилось на судьбе старейшей партии страны.
Как бывший комсомолец (два года моей жизни пришлось на угасающий и безвольный ВЛКСМ), не могу отказать себе в удовольствии процитировать основателя советского государства. Эти строки никогда не достигали Школы комсомольского актива. Чаще всего, молодёжь получала не перевариваемую жвачку из наследия революционного прошлого. А вот технологии победы, реальной политической борьбы приходилось самим выискивать в библиотеках. Эти строки удивили. Просто и доступно. Ответ партийным нытикам на все времена. Какие-то сто лет назад было написано: «Я бы прямо советовал расстреливать на месте тех, кто говорит, что людей нет. В России людей тьма! Надо только смелее и шире, шире и смелее, еще раз смелее и еще раз шире вербовать молодёжь, не боясь ее. Время военное, молодёжь решит исход всей борьбы».
Через 10 лет после написания этих строк съезд партии большевиков принимает решение о взятии государственной власти в свои руки. К тому времени средний возраст делегатов составил 27 лет! По сути дела, победила в России партия молодёжи. Кто смог организовать подготовку молодых кадров — тот и выиграл политические баталии.

История вопроса

Самая удачная попытка последний раз консолидировать молодых патриотов предпринята была в 1993 году при создании Фронта Патриотической Молодёжи (этакий аналог Фронта Национального Спасения). Действительно живые, активные организации вошли в эту структуру. Молодые лидеры РОС, РКСМ, националистических групп единственный раз смогли собраться вместе. Нарастанию мощного движения по стране помешала разобщённость ФНС и расстрел парламента. Лидеры ФПМ Воронин и РКСМ Маляров в одиночку уходили из пылающего Дома Советов. Их структуры не выдержали испытания временем. В результате, наши потенциальные сторонники по сей день не объединены в единую структуру.
У национал-большевиков успехи неплохие, если учесть отсутствие финансового и административного ресурса. Мне приходилось встречать представителей НБП, которые близки по идейным мировоззрениям к партии «Народная Воля». Опыт НБП предстоит еще серьезно изучать и выявлять в их технологиях работы с молодёжью рациональное зерно. Однако, основная масса нацболов непригодна для ведения серьёзной политической работы. Уровень грамотности их оставляет желать лучшего. А моральные качества и вовсе несовместимы в большинстве случаев при сотрудничестве. В сущности, нацболы — это другая крайность относительно «Молодёжного Единства».
Мне представляется логичным совмещение в будущей организации молодых патриотов грамотности и основательности «Молодёжного Единства» с оригинальностью и энтузиазмом НБП.
Создаваемая организация должна сплачивать прибывающих без деления на местные клубы, кружки, секции. Во время политической работы и учёбы реально останутся самые активные и сознательные представители самых разных молодёжных структур. Это будет как военно-патриотическая молодёжь, но и начинающие музыканты, писатели, поэты, журналисты, учёные. Организация должна сплачивать и усиливать таланты каждого активиста.

Где искать молодые силы

Самая питательная среда для молодёжных движений — это, однозначно, студенчество и выпускники школы. В этом возрасте человек выходит на поиск своего места в жизни, много изучает в окружающем мире. Если искания приводят к увлечению отечественной историей, культурой, литературой, то тут недалеко и до участия в политической деятельности. Не стоит забывать, что Сталин и Маяковский начали участвовать в революционной деятельности с 14 лет. Сейчас вообще молодёжь начинает раньше читать, интенсивнее познаёт мир, в 14 лет получает паспорт. Привлечь для работы проще всего молодых людей с 16 до 20 лет.
Самая большая проблема для любой молодёжной структуры — текучка кадров. Привлечение новых молодых активистов — главная задача любой организации. Именно непрекращающемуся потоку новичков обязаны своим долгожительством такие организации, как НБП, РКСМ и «Молодёжное Единство».
Любая молодёжная структура — это постоянный фильтр. Небольшая постоянная группа активистов образует вокруг себя коллектив людей временных. Вообще, к такой «текучке молодых кадров» надо относиться по-философски. Ведь молодость — явление временное, по установке. Любая молодёжь со временем входит во взрослую жизнь. На период с 16 до 35 лет приходится период становления человека, учёба, трудоустройство, создание семьи. Любой из этих жизненных проблем достаточно для ухода из политической деятельности. Каждый этап характеризуется сменой круга общения, «социальной базы».

Что делать, если начать?

Представляется наиболее эффективным совмещение всех методов работы с молодёжью в создаваемой организации. В то же время бюрократическая работа должна быть сведена к минимуму. На первых порах, можно обойтись вовсе без проведения учредительной конференции, регистрации в органах юстиции. Однако, представительство молодёжной организации на мероприятиях Государственной Думы, её Молодёжной Общественной Палаты, других мероприятий государственных структур, предоставляет возможность изучения методов работы других организаций, «засвечивания» в СМИ и поиска возможных единомышленников.
Уже сейчас в рамках проекта «Молодёжная Дума России» представители «Народной Воли» начали работу по привлечению в образовательные проекты активистов из регионов. Громом среди ясного неба среди молодых политиков стало заявление народовольцев о создании в Молодёжной Думе фракции блока «Родина» почти сразу же после декабрьских выборов.
Как в недрах ВЛКСМ через Школы Комсомольского Актива выходили будущие лидеры во времена СССР, так и создание системы обучения партийной молодёжи «Народной Воли» и всего блока «Родина» позволит выявить наиболее близких по духу молодых людей, способных и желающих действовать.

Не надо бояться иметь дело и с радикальными националистическими течениями. Там могут тоже оказаться наши люди. В этом плане полезно помнить идею Уинстона Черчилля: «Если вы не был романтиком и революционером, когда Вам было 20 лет, значит, у Вас нет сердца. А если не стали консерватором в 40, значит, у Вас нет мозгов». Необходимо «просеять» структуры НБП, скинхедов и разрозненных остатков Русского Национального Единства. Ищущие и думающие люди обязательно откликнутся, где бы они ни были и ни состояли!
Необходимо отдавать себе отчёт в том, что создание крепкой и структурированной молодёжной организации — дело сложное и неблагодарное. Чтобы создалась НБП в её нынешнем виде, с костяком активистов и сетью региональных организаций, потребовалось почти 11 лет. Практически столько же, около 10 лет, шла работа по становлению «Молодёжного Единства» и Союза Коммунистической Молодёжи. Поэтому люди, готовые приступить к молодёжному проекту партии «Народная Воля» или даже всего блока «Родина», должны засучить рукава. Нас ожидает непростая и серьёзная работа по построению трёх основных китов любой организации: кадры, идеология, финансы. Но только проведение работы с молодёжью позволит всей политической партии стать серьёзной силой на протяжении многих лет.
Слава России!